齐先生所在的公司各个团队之间联系很密切，大家互相协作，在他们团队之间不太可能发生的情况是（）。 出现问题立即采取行动。 团队之间融洽相处。 团队以同一方式行动，导致停滞不前。 当需要帮助时，其他团队能够提供有用的帮助。
脱产培训是一种利用外部资源进行发展的好方法，现在很多大学或培训机构都提供这种培训，下面不属于脱产培训方法的是（）。 正式的委托培训。 远程学习项目。 示范或演示。 岗位轮换。
下面关于组织、团队和个人之间的目标表述正确的是（）。 组织目标高于一切，其他目标必须服从组织目标。 团队目标和组织目标不是一个层次上的，两者可以不一致。 个人目标符合自己的理想就行，无需服从其他目标。 团队目标一般处于组织的最高层。
创美公司成立了一个新的团队，但团队中缺少一个能帮助人们相处并能解决棘手问题的人，所缺少的这个角色是（）。 领导。 谋士。 实施人员。 协调人员。
张强所在的团队经过长时期的磨合与发展，已经进入成熟阶段，这个阶段的特点是（）。 时有冲突发生。 充满焦虑、局促不安。 相互考验。 公开、信任、具有灵活性。
周经理喜欢用六顶思考帽法来讨论问题。在这种思考法中，蓝色的帽子代表（）。
