关于工作说明书的描述，正确的是()。 工作说明书即工作描述 。 不同企业的工作说明书的形式和内容是一样的 。 工作说明书是工作分析的直接结果 。 工作说明书通常是一岗一个，因此是针对个人的。
在工作分析的()阶段，需要制定工作分析规范。 准备 。 设计 。 结果表达 。 反馈调整。
一个企业在做工作分析时，主要针对员工具有代表性的工作行为进行描述。这种方法是()。 工作实践 。 观察法 。 典型事例法 。 工作日志法。
关于人力资源多面手的陈述正确的是 他们是较高层级的人力资源管理者 。 他们承担多种相互联系的人力资源管理职能 。 他们直接向组织的高层管理者或业务部门经理进行报告 。 他们专注于人力资源管理工作职能的某一方面。
在一般的组织中，人力资源经理属于()管理者。 职能 。 高层 。 业务 。 直线。
关于人力资源管理与人事管理关系的陈述，正确的是()。
