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问题:

[多选] 面试是人员素质测评与选拔中一种重要的手段,那么通过面试可以达到的效果有()。

A . 了解被试者的仪表风度
B . 了解被试者的知识的广度与深度
C . 了解被试者的事业进取心
D . 了解被试者的自我控制能力与情绪稳定能力以及语言表达能力
E . 了解被试者的分析判断与综合概括能力

绩效评价一般包括()。 目标评价。 财务评价。 结果与影响评价。 资源配置评价。 更换东风日产车的制动液时,需要遵循哪种排气顺序()。 A.右后轮->右前轮->左前轮->左后轮。 B.右前轮->右后轮->左后轮->左前轮。 C.右后轮->左前轮->左后轮->右前轮。 D.右前轮->左后轮->左前轮->右后轮。 部门预算与功能预算的区别主要在于()。 预算编制的分类基础。 预算涵盖的范围。 预算管理的侧重点。 预算管理的方式。 预算的细化分类。 发动机出现敲缸异响,可能的原因是什么()? A.混合比太浓。 B.点火正时不当。 C.活塞销磨损。 D.连杆轴瓦磨损。 政府预算编制模式的主要类型有()。 复式预算。 绩效预算。 规划—项目预算。 零基预算。 面试是人员素质测评与选拔中一种重要的手段,那么通过面试可以达到的效果有()。
参考答案:

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