基于绩效考评结果的薪酬变动主要表现在（）。 考核工资的变动。 薪酬等级的变动。 奖金额度的确定。 基本工资的变动。 薪酬标准的变动。
常用的制造费用分配计入产品成本的方法有（）。 按生产工时比例分配。 按定额工时比例分配。 按机器工时比例分配。 按直接人工费比例分配。
绩效考评和培训系统的联系，主要体现在培训的（） 培训方法。 需求分析。 培训成效的测定。 培训成效的衡量。 培训内容。
界卫生组织提出的初级卫生保健的基本内容不包括（） 对重要保健问题进行宣传教育；开展包括计划生育在内妇幼工作。 促进食品合理营养，保障安全用水供应；保障基本药物。 对传染病开展预防接种，预防和治疗地方病、常见病和外伤。 初级卫生保健的伦理审查工作。 采取基本公共卫生措施，保护精神健康。
下列关于存货成本的说法中，正确的有（）。 是经济资源的耗费。 是生产经营活动的耗费。 非正常的、意外的耗费不计入存货成本。 如果企业不需要支付现金，就不能计入生产经营成本。
逐步结转分步法的优点有（）。
