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问题:

[单选] 雇员和雇主双方均可在原工资协议期满()日内向对方书面提出意向书。

前一。后一。前30。前60。

问题:

[单选] ()是指专门就工资事项签订的专项集体合同。

工资指导线。工资协议。工资集体协商。工资集体协商制度。

问题:

[单选] 企业员工在劳动安全卫生保护工作中的职业道德行为准则不包括()。

安全第一。效益第一。预防为主。以人为。

问题:

[单选] 安全生产教育制度是企业对劳动者进行安全技术知识、()的教育、培训和考核制度。

组织生产观念。安全技术措施。全局观念。安全技术法制观念。

问题:

[单选] ()属于劳动争议仲裁的原则之一。

平等自愿。一次裁决。C公平公正。二次裁决。

问题:

[单选] 按照()划分,可以将劳动争议分为权利争议和利益争议。

劳动争议的主体。劳动争议的性质。劳动争议的客体。劳动争议的标的。

问题:

[单选] 关于劳动争议仲裁说法错误的是()。

仲裁主体具有特定性。仲裁程序具有特定性。仲裁对象具有特定性。仲裁实行强制的原则。

问题:

[单选] 企业调解委员会对劳动争议的调节的特点不包括()。

群众性。系统性。自治性。非强制性。

问题:

[单选] ()是企业内的劳动者对本身单位运行的劳动关系进行自我管理、自我调节、自我化解矛盾的有效形式。

谈判。协商。调解。仲裁。

问题:

[单选] 处理劳动争议的正确程序是()

调解、诉讼、仲裁。调解、仲裁、诉讼。仲裁、调解、诉讼。仲裁、诉讼、调解。