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问题:

[单选] ()是用图形的方式表示组织各机构、岗位、上下左右相互关系

职位说明书 。组织系统图 。组织手册图 。组织结构图。

问题:

[单选] 在组织的所有人员中,最重要的是()

技术人员。维修人员。工人。主管人员。

问题:

[单选] 上层人员着重于培养()能力,下层人员着重于培养()能力.

管理、管理。职业、职业。管理、职业。职业、管理。

问题:

[单选] 在考评方法中,()方法经常与目标管理相结合

考试法。成绩记录法。对比法。自我考评法。

问题:

[单选] 考察一个主管人员解决问题的能力时,关键是看他作出决策时是否()

当机立断。审慎正确。果断有效。果断有效善于实施。

问题:

[单选] 一个管理人员在整个管理过程中综合处理问题的能力主要体现在()

处理组织内部关系。处理组织环境问题。处理组织的发展问题。处理组织与环境关系及组织发展问题。。

问题:

[单选] 确定选拔主管人员的方式时要注意()

从内部提升。从外部招聘。公开竞争。根据推荐选拔。

问题:

[单选] 为了衡量一个主管人员是否具有领导才能方面的潜力,我们需要对其进行()

智力测验。职业测验。适应性测验。品格测验。

问题:

[单选] 在选拔主管人员时不仅要看他有无能力,成就如何,更重要的是看他有无更高一级工作的()

素质。知识结构。文凭。潜能。

问题:

[单选] 为了了解主管人员的工作绩效和工作质量,我们需要对其进行()

测验。考评。成绩记录。考试。