问题：
[单选] 以下不属于内容型激励理论的是（）。
双因素论。需要层次理论。期望理论。成就需要论。
问题：
[单选] 在现代的组织结果形式中，一个企业内对拥有独立产品市场、独立责任利益的部门实行分权管理的一种组织结果形式是属于（）。
A.事业部制。B.超事业部制。C.矩阵制。D.立体组织制。
问题：
[单选] 使组织成员团结在一起，形成强大的力量，这体现了组织文化的（）。
A.目标导向功能。B.激励功能。C.创新功能。D.凝聚功能。
问题：
[单选] 组织文化按影响大小划分为强文化和（）。
小文化。弱文化。激进型文化。创业型文化。
具有适应性。具有多样性。具有动态性。具有可控性。实质是人的生理、心理因素与客观环境相互作用的结果和表现。
问题：
[多选] 组织行为学研究的主要方法有（）。
案例研究法。观察法。心理测验法。调查法。实验法。
问题：
[多选] 影响组织中职工个人行为的生理因素包括（）。
遗传因素。体质状况。生理需要。气质、能力。生物节奏规律。
问题：
[多选] 人的知觉过程一般包括的阶段有（）。
观察。组织。选择。解释。反应。
问题：
[多选] 影响个性形成的后天因素主要有（）。
家庭影响。文化传统影响。先天遗传因素。社会阶级、阶层影响。身体健康影响。
