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问题:

[多选] 领导行为作为一种动态的活动过程,具有以下的特点()。

示范性。激励性。互动性。环境适应性。功利性。

问题:

[多选] 俄亥俄州立大学把领导行为方式分为哪几种类型()。

低规章,低协商。低规章,高协商。高规章,高协商。高规章,低绩效。高规章,低协商。

问题:

[多选] 下列属于专门能力的有()。

音乐能力。绘画能力。机械能力。管理能力。创造力。

问题:

[多选] 个性心理特征是指个体心理活动中稳定的心理特点,它包括()。

气质。能力。动机。素质。性格。

问题:

[多选] 群体间冲突的过程划分为以下哪几个阶段()。

潜在的对立和失调。认知与个性化。行为意向。行为。结果。

问题:

[多选] 美国心理学家马斯洛提出的需要层次理论,把人的需求归纳为()。

生理需要。安全需要。爱的需要。尊重需要。自我实现需要。

问题:

[多选] 按何种心理机能占优势划分性格类型,有()。

理智型。情绪型。顺从型。中间型。意志型。

问题:

[多选] 已经形成的群体规范具有以下几个基本功能()。

群体行为的导向功能。群体行为的标准功能。群体行为的约束功能。群体行为的动力功能。群体行为的评价功能。

问题:

[多选] 处理冲突的策略有()。

运用竞争。运用合作。运用回避。运用迁就。运用折衷。

问题:

[多选] 组织文化的特点有()。

阶级性。民族性。整体性和个体性。历史连续性。创新性。