当前位置：高级人力资源管理师（一级）题库＞第一节企业绩效管理系统设计与运行题库

问题：

[多选] 员工培训基本上可分为（）。

准备阶段。计划阶段。培训实施阶段。评估阶段。评估反馈阶段。

参考答案

问题：

[多选] 诊断的具体内容包括（）。

对管理制度的诊断。对绩效管理体系的诊断。对绩效考评指标体系的诊断。对考评全面全过程的诊断。对绩效管理系统与人力资源管理其他系统的衔接的诊断。

参考答案

问题：

[多选] 绩效管理调查问卷的内容应包括（）。

基本信息。问卷说明。主体部分。意见征询。整理、反馈。

参考答案

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