20世纪以后．教育的改革和发展呈现出的新特点是什么?
人力资源信息系统在组织中主要服务的目标有()。 帮助组织在瞬息万变的市场上，尽快掌握信息。 帮助组织稳定人员。 促进行政与运营效率。 促进组织的战略性人力资源管理。 有助于降低人力资本的开支。
简述现代教育制度的发展趋势。
下列各组工作内容中，其中全部属于招标师职业范围的是（）。 A．编制招标公告和招标文件，开标，评标，参与签订和验收合同。 B．编制招标方案、招标文件及其合同条款，组织开标和评标，参与签订和验收合同。 C．编制招标文件及其工程量清单，组织开标和评标，参与签订和验收合同。 D．编制招标公告和招标文件，组织开标和评标，签订合同并控制合同价格。
人力资源供给与需求不平衡的类型主要有()。 人力资源不足。 人力资源过剩。 结构性不平衡。 体系性不平衡。 社会性不平衡。
当人力资源供给大于需求的时候，为达到平衡可以采取的措施有()。
