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问题:

[单选] 关于部门管理者在员工培训发展中的责任,表述错误的是()。

A . A、对培训效果进行追踪检验
B . B、了解员工应当接受的培训内容
C . C、协助员工做培训发展需求分析
D . D、必须亲自开发教材

关于入职培训,表述错误的是()。 A、较少考虑新员工之间的个体差异。 B、使任职者具备合格员工的基本条件。 C、培训活动中应强调员工对于公司的重要性。 D、让员工学习新的工作准则和有效的工作行为。 功专理脾肺气滞的药物是() 香附。 木香。 陈皮。 乌药。 檀香。 敏感性训练的特定目的是()。 A、提高员工对人际关系的敏感性。 B、教导主管如何协助部属处理敏感的问题。 C、训练学员处理敏感度高的工作任务的能力。 D、降低学员对业务处理的敏感度,以防止精神紧张。 以下除哪项外均是陈皮的功效() 理气。 健脾。 燥湿。 疏肝。 化痰。 讲义法属于与()培训相适应的培训方法。 A、技能。 B、知识。 C、创造性。 D、解决问题能力。 关于部门管理者在员工培训发展中的责任,表述错误的是()。
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