当前位置:中级人力资源管理题库>第十一章劳动力市场题库

问题:

[多选] 关于工资率变动对劳动力需求的短期和长期影响的论述,正确的是()。

A . 工资率的变动对劳动力需求只能产生规模效应
B . 工资率的变动对劳动力需求只能产生替代效应
C . 在短期中,工资率的变化只能对劳动力需求产生替代效应,不会产生规模效应
D . 在长期中,工资率的变化会同时对劳动力需求产生替代效应和规模效应
E . 工资率的变化在短期和长期中都会对劳动力需求产生替代效应和规模效应,只不过在长期中的影响更充分一些

小儿时期免疫系统特点有() 补体、趋化因子、调理素等活性因子及白细胞吞噬能力等也较低。 婴幼儿期SIgA较缺乏,易患呼吸道及胃肠道感染。 新生儿可从母体获得抗体IgG,一般6个月后消失。 新生儿时IgM量较高,不易患革兰阴性细菌感染。 主动免疫IgG一般3~5岁时才达到成人水平。 《电力法》中所指的电价是()。 电力生产企业的上网电价。 电网间的互供电价。 电网销售电价。 平均电价。 关于偿债基金,下列说法中不正确的是()。 偿债基金又称为"减债基金"。 设有偿债基金的公债,其发行价格低于条件相同的同值债券。 当政府预算平衡出现严重困难时,通过拨付偿债基金,可以减轻政府负担。 建立偿债基金的办法在西方国家应用比较成功。 设立偿债基金的利大于弊。 下列属于信用保证保险的是()。 特殊风险保险。 产品保证保险。 工程保险。 农业保险。 在车辆费用效率分析法中,车辆寿命周期费用包括()。 车辆购置费用。 车辆折旧费用。 车辆使用费用。 车辆管理费用。 车辆维修费用。 关于工资率变动对劳动力需求的短期和长期影响的论述,正确的是()。
参考答案:

  参考解析

工资率变动在短期和长期中对劳动力需求都会产生替代效应和规模效应,但对两者的影响不同,即在长期内,工资率上升的替代效应和规模效应都使劳动力需求减少,工资率下降的替代效应和规模效应都使劳动力需求增加。所以,工资率变动对长期劳动力需求的影响是两种效应所引起的变化之和,影响较短期情况更为充分。本题正确答案为DE。

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