人际反应特质包括（） 包容的需求。 控制的需要。 感情的需求。 态度的需要。 气质的需要。
一般来说，个人加入一个群体最常见的原因有（） 地位需要。 自尊需要。 情感需要。 权力需要。 实现目标的需要。
依据归因论，人们一般可作出的归因内容包括（） 努力程度。 能力大小。 工作环境和工作内容。 任务难度。 运气与机会。
下面哪一项不是领导资源控制权?（） 决策权。 财务审批权。 专长权。 物资分配权。
以下组织变革内容中，属于技术方面变革的是（） 管理跨度改革。 工作进度改革。 绩效评价系统改革。 信息系统更新。
全方位激励的理论基础是（）
