岗位等级要以岗位评价的结果为依据（）
下列不属于网站建站规划工作的是（） 选择网站开发工具。 确定网站主题。 设计网站风格。 使用CSS技术。
16PF中的恃强性得分为2分，表明受试者可能属于()的人格特征。 A、认真负责、尽职。 B、严肃、冷静、寡言。 C、谦逊、顺从、通融。 D、好强、独立、积极。
朱明做“验证欧姆定律”实验后，分析时发现有数据测量错了，需要重做实验。“需要重做实验”的结论是下列哪个过程中得出的（） 存储信息。 获取信息。 加工信息。 评价信息。
薪酬管理制度的设计是一个系统工程，它以岗位分析与评价、薪酬调查和绩效考核为基础（）
下列关于尊重他人知识产权的说法中，正确的是（）
