当前位置:助理人力资源管理师(三级)题库>第三章培训与开发题库

问题:

[单选] ()是培训开发的关键所在。

A . A、知识水平的提高
B . B、员工观念的转变
C . C、工作效率的提高
D . D、技能的提高

了解受训者对培训项目的(),可监测受训者对培训的参与热情和持久性。 A、认知程度。 B、支持程度。 C、了解程度。 D、熟悉程度。 既能行气止痛,又能温肾散寒的药物是() 青木香。 沉香。 川楝子。 檀香。 乌药。 ()是整个课程设计过程中的一个实质性阶段。 A、课程规划。 B、课程安排。 C、课程实施。 D、课程评价。 善于疏肝解郁,调经止痛,理气调中的药物是() 川楝子。 沉香。 香附。 木香。 枳壳。 培训需求的访问调查研究的对象包括()及与培训工作推动有关的人员。 A、各级党委。 B、各级领导。 C、员工家属。 D、员工本人。 ()是培训开发的关键所在。
参考答案: C

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