“不索取和非法收受患者财物；不收受医疗器械、药品、试剂等生产、经营企业或人员以各种名义、形式给予的回扣、提成；不违规参与医疗广告宣传和药品医疗器械促销”体现了哪项基本行为规范：（） 廉洁自律，恪守医德。 遵纪守法，依法执业。 严谨求实，精益求精。 优质服务，医患和谐。 以上都是。
固定制造费用的能量差异，可以进一步分为（）。 闲置能量差异和耗费差异。 闲置能量差异和效率差异。 耗费差异和效率差异。 耗费差异和能量差异。
企业工资制度设计的基本原则包括（）。 公平性原则。 激励性原则。 竞争性原则。 经济性原则。 合法性原则。
经营者年薪制的构成要素包括（）。 可变工资。 浮动工资。 基本工资。 固定工资。 技术工资。
“以人为本，践行宗旨”的行为规范，主要体现在：（） 坚持救死扶伤、防病治病的宗旨。 发扬大医精诚理念和人道主义精神。 以病人为中心，全心全意为人民健康服务。 以上都是。 以上都是。
医疗机构必须配备药学技术人员，配备的这类人员应是依法经过（）
