章哲是飞腾通讯工程技术有限公司人力资源部的职员,最近刚刚被任命为负责招聘工作的主管。近期公司根据业务的需要又要招聘一批新员工,明天就要由章哲负责组织面试。怎样才能够招到满意的员工并让新员工更快更好地融入企业、进入角色呢?章哲不禁想起了几年前自己刚入职时的情景。当时公司成立的时间还不长,人力资源管理的各个方面都还很不完善,自己入职的最初一段时间,既没有人对公司的全面情况给自己做一个详细的介绍,也没有人在工作方法上给予自己一定的指导,一切全靠自己去摸索、熟悉和适应,那可真是一段艰难的时光,章哲甚至产生过放弃的念头。一定不能让过去发生在自己身上的经历再重演了,章哲暗下决心。在面试的过程中,章哲需要注意一些提问的技巧,()不是面试时应避免的问题。 A、向所有人问同样的问题。 B、太随意。 C、说话太多。 D、镜像效应。
以下金穗借记卡业务中需由持卡人签名确认的有() A、网上银行转账。 B、ATM取现。 C、柜台存取现。 D、手机银行转账。
新参加工作人员必须经过()、分场教育、()三级安全教育,经考试合格后。方可进入现场。
爆炸性气体环境用电气设备分为()种类别。 A.2。 B.3。 C.4。 D.5。
社会公平的内涵应包括()。 A、人们的社会地位平等,人人都具有同等生存和发展的权利。 B、权利与义务基本对称。 C、收入差距合理而不悬殊。 D、收入分配保证每个成员最基本的生活需要得到满足。 E、社会公平强调的是要素投入与要素收入对等。
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