法律规定劳动合同履行应当遵循()的原则。 诚信履行。 部分履行。 全面履行。 合理履行。
劳动者在试用期内可以解除合同，但需提前()天通知用人单位。 2。 3。 10。 30。
根据劳动合同，劳动者的主要义务不包括() 附随的义务。 忠诚的义务。 照料的业务。 劳动给付的范围、时间和地点。
()是企业劳动者和企业之间确立、变更和终止劳动权利和义务的协议。 企业协议。 口头协议。 企业劳动合同。 劳动确认函。
用人单位自用工之日起满()不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。 半年。 一年。 两年。 三年。
非全日制用工是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时，每周工作时间累计不超过（）小时的用工形式。
