● 摘要
进入21世纪以来,随着我国社会经济文化的进一步繁荣,职业技术教育逐渐步入快速发展阶段,一方面,社会对技能型人才综合素质的要求越来越高;另一个方面,现有的教育理论和实践越来越不能满足这一需要。考试中的“高分”一族在就业和立业中频频陷入尴尬处境,当“高分”和“低能”划上等号时,我们不得不对我们的教学理论、教学内容和教学方法进行反思。调查显示,在就业和立业的过程中,考场上的“头”不如“尾”的现象所以普遍存在,主要是因为“高分”一族在信息采集与处理能力、口头表达与书面表达能力、交流沟通能力、团队协作能力等方面的缺失!既然他们能够在考场上证明他们是人杰,那也就表明他们具有人杰的潜质,教育的职能就是激发并培养人的优良潜质,他们的优良潜质未能发挥应有的作用,显然问题出在教育上。因此,从2002年开始,本着对学生负责、对学校负责、对用人单位负责的态度,我们加大了对教学理论与实践的改革力度。
本文以“因材施教”理论、建构主义教学理论为指导,结合我校的教学改革现状及自己的教学实践,对应用文写作中的案例教学提出了自己粗浅的认识。在对职业教育形势和我校应用文写作教学现状充分认识的基础上,解释了案例教学的相关概念,通过简单回顾案例教学的历史与现状,笔者认为,案例教学是一种既悠久又新颖的教学方法,它独具的特点与优势,是它能够重新引起人们重视的主要原因。案例教学能否有效实施,关键在于我们能否把握其实践的三个阶段的主要任务,明确师生在这三个阶段该做什么,不该做什么,该什么时候做。在课前准备阶段,教师要以富有创造性的方式启发学生积极(而非消极)阅读,查找案例,并能够动用自己的知识经验对案例进行评判;课堂交流阶段,学生要综合运用听、说、思、辩、写等方式,表达自己对案例的理解与认识,并在与老师和同学交流讨论的基础上,优化更新自己的识见;课后反思巩固阶段,学生要本着读万卷书,行万里路的思想,通过反思以上学习过程,进行模拟情境写作,强化写作能力,以期建构起新的知识构架与能力构架。在整个教学过程中,教师一改“传授者、灌输者”的形象,变成了教学的组织者、引导者、参与者、学习者;而学生则成了学习者、探究者、合作者。
本文认为,针对目前职业技术教育的现状,在应用文写作中引入案例教学法,是改变教学被动局面的最佳选择。案例教学以变革教学内容为突破口,以改变教师的教学行为和学生的学习行为为手段,以提升教师的教学力和学生的学习力为目标,通过合作、探究、启发等多元化的教学形式,促使学生、教师主动思考,在对案例的调查、生成、分析、体验中实现多项交流沟通,从而让学生对应用语文的知识有一个较为全面系统的认识,达到强化应用语文能力的最终目的,并进而提升其综合素养。本文所指的案例,与其他文章中的案例有所不同,而是兼具了正面与反面、陈旧与新颖、动态与静态、封闭与开放、现成与生成等方面的特征。
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