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问题:

[单选] 完成一些日常事务性的工作,如手续的办理、政策的解答和申诉的接受等,这属于人力资源部门的()。

A . 服务中心
B . 领导中心
C . 业务中心
D . 专家中心

主要完成人力资源管理的各种职能活动,如招聘、薪酬和培训等,对业务中心的人员要求相对较高,这属于()。 服务中心。 领导中心。 业务中心。 专家中心。 什么是电费回收率、抄表率、差错率? 力图提高效率、削减成本,将节省的资金用于吸引顾客的经营战略是()。 差异化战略。 成本领先战略。 聚焦战略。 维持战略。 患者因龋一次治疗后1年,现咬合痛,就诊。检查:右上6近中邻面充填体,近中舌尖劈裂,劈裂块松动,达龈下3mm,叩(+),牙龈(-)。该牙劈裂原因可能为() A.洞深度不足。 垫底物太少。 材料调剂。 充填时操作问题。 洞形制备时近中舌壁过薄。 由多个大型独立式交通港站组成的、位于多种运输方式衔接点处的运输枢纽,称为()。 联合运输枢纽。 集合性运输枢纽。 综合性运输枢纽。 方式性运输枢纽。 完成一些日常事务性的工作,如手续的办理、政策的解答和申诉的接受等,这属于人力资源部门的()。
参考答案:

  参考解析

人力资源管理部门以一种服务提供者身份出现,内部的工作人员划分为三个部分,主要是服务中心、业务中心和专家中心。专家中心的人员素质要求最高,必须精通人力资源管理的专业知识,应当是该领域的专家。专家中心相当于人力资源管理部门的研发中心,主要是出台相关的制度政策,向其他部门提供有关咨询等。业务中心主要完成人力资源管理和各种职能活动。没有领导中心这个机构。

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