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问题:

[单选] 企业防范培训风险,应根据()原则考虑培训成本的分摊。

A . 利益获得
B . 利益补偿
C . 利益均沾
D . 利益均等

对生产、技术和管理人员应分别设计不同的绩效考评方案,这体现了制定绩效管理制度的()原则。 可行性。 可靠性。 实用性。 全面性。 为了保证培训取得预期的效果,就必须对培训进行()监控和评估。 重点。 全程。 针对性。 参与性。 价值观调查是通过()收集员工职业发展信息的方法。 自我评价。 主管评价。 部门评价。 组织评价。 下列关于集权与分权相结合型财务管理体制的特点,说法正确的有()。 对各所属单位在所有重大问题的决策与处理上实行高度集权。 各所属单位对日常经营活动具有较大的自主权。 各所属单位在人、财、物、供、产、销等方面有决定权。 各所属单位执行企业总部的各项指令。 企业财务管理体制中,集权型财务管理体制的优点包括()。 有利于企业内部优化配置资源。 有利于适应市场的弹性。 有利于决策的统一化。 有利于实行内部调拨价格。 企业防范培训风险,应根据()原则考虑培训成本的分摊。
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