下列情形中，用人单位应当与劳动者签订无固定期限劳动合同的是（）。 连续两次以完成一定工作任务为期限的劳动合同，可以订立固定期限劳动合同。 劳动者在该用人单位连续工作满十五年，劳动者提出要求与用人单位签订无固定期限劳动合同。 复员、转业退伍军人初次分配工作，提出与用人单位签订无固定期限合同。 全国劳动模范提出与用人单位签订无固定期限劳动合同。 在单位业绩一直很突出的劳动者提出与用人单位签订无固定期限劳动合同。
劳动合同中，应具备劳动合同法规定的必备条款有（）。 劳动合同期限。 工作内容。 试用期时间。 保险待遇。 竞业限制。
危险性较大的分部分项工程专项施工方案应Fh（）审核签字。 项目经理。 施工单位技术负责人。 企业技术负责人。 总监理工程师。
背景材料：某综合楼工程，地下1层，地上19层，为现浇钢筋混凝土剪力墙结构，混凝土设计强度等级为C30。工程于2005年2月1日开工，同年11月20日在建设单位召开的协调会上，施工单位提出，为加快施工进度，建议改用硅酸盐水泥，得到建设单位、监理单位的认可。施工单位在11月25日未经监理工程师许可，即进场第一批水泥100t，并使用在工程上，后经法定检测单位检验发现该批水泥安定性不合格，被质量监督站责令拆除重建，造成直接经济损失80万元。该批水泥应抽取（）样品进行检测。 A.一组。 二组。 三组。 四组。
下列专业工程实行分包的，其专项方案不能南专业承包单位组织编制的是（）。 高支架模板工程。 起重机械安装拆卸工程。 深基坑工程。 附着式升降脚手架工程。
关于劳动合同的主体，下列说法正确的是（）。
