问题：
[单选] 工资指导线是由（）发布的引导工资集体协商的重要依据。
A、全国人大。B、劳动行政部门。C、全国工商联。D、中国企联。
问题：
[单选] 20世纪以来，（）逐渐取代了财产权的绝对概念，成为产业民主的一个重要理论基础。
A、劳权。B、平等。C、利益相关学说。D、人权。
问题：
[单选] 有的用人单位规定的试用期工资低于最低工资。例如某公司与李某签订了3年期限劳动合同，约定工资为每月1500元，试用期5个月，工资为每月900元，2个月后李某了解到当地最低工资标准为950元。那么，根据《劳动合同法》规定，公司至少应将李某的工资调整到（）元，并补发前2个月工资差额。
A、1125。B、950。C、1200。D、1050。
问题：
[单选] 拖欠工资争议，劳动者申请仲裁时劳动关系依然存续，用人单位以劳动者申请仲裁超过时效为由主张不再支付的，劳动人事仲裁委员会（）。
A、不予支持。B、予以支持。C、驳回超诉。D、裁定重新仲裁。
问题：
[单选] 以下用人单位变更劳动合同的行为，违反法律有关规定的是（）。
A、劳动者经考核证明不能胜任工作，用人单位调整其工作岗位。B、企业因转产、重大技术革新或者经营方式调整，与员工协商变更劳动合同。C、女职工怀孕，用人单位调整工作岗位并相应降低工资标准。D、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，用人单位要求变更劳动合同。
问题：
[单选] 根据《劳动合同法》规定，竞业限制的期限最长不得超过（）。
A、1年。B、半年。C、2年。D、3年。
问题：
[单选] 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可要求其赔偿。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除，但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的（）。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。
A、10%。B、15%。C、20%。D、30%。
问题：
[单选] 集体合同正式签订之后（）之内，要将集体合同文本报送劳动保障行政部门审查。
A、7日。B、10日。C、15日。D、20日。
问题：
[单选] 无结构式访谈与结构式访谈相比，无结构式访谈（）。
A、比较省时。B、易于进行定量分析。C、访问的结果更加依赖于访问员的素质。D、准备工作相对轻松。
问题：
[单选] 下列各种沟通方式中，不仅形式灵活多样、也容易拉近主管与员工的距离的是（）。
A、单向沟通。B、言语沟通。C、非正式沟通。D、平等沟通。
