当前位置:管理学题库>个人与团队管理题库

问题:

[单选] ()不是由授权带来的好处。

团队满怀信心,知道如何去做。团队成员不愿意参与其他成员的工作。团队具有强烈的主人翁责任感。团队能够按时完成任务。

问题:

[单选] 一个人是否具有影响力,取决于许多因素。下面()不属于影响力的范畴。

个人才干。人际关系。智商高。说服力。

问题:

[单选] 团队领导者对团队管理层所负的责任是()。

保证预定目标的可行性。保证团队有足够的资源用来提供产品和服务。保证实现既定利益。管理团队,并按照预定目标交付成果。

问题:

[单选] 在谈判的过程中,谈判者经常持的错误的心态,这些错误心态不包括()。

自己应该是某一类人。从别人的角度想问题。认为事情就应该是某种模式。别人应该按照自己想的去做。

问题:

[单选] 在谈判中不应该出现()的行为。

不立即回应。及时叫停。暗箱操作。处事果断。

问题:

[单选] ()的经营方式风险最大。

多元化经营。市场开发。产品开发。市场渗透。

问题:

[单选] 谈判时,为了提高自己的说服力,应该记住“一个问题、两个观点、三个方面”,以下选项中不属于三个方面的是()。

心。心智。底线。效率。

问题:

[单选] 新战略的新计划的实施要求企业文化中的()。

局部领域进行改变。人们工作方式的改变。所有领域都要改变。根本思想的改变。

问题:

[单选] 在正常的情况下,()不会造成沟通障碍。

噪音。身体语言。性别不同。文化不同。

问题:

[单选] 做团队简报时,需要考虑听众很多方面的情况,()不是应该考虑的内容。

听众的人数。听众的生活习惯。听众的特殊需要。听众的需求。