问题：
[单选] 企业经营业绩提高，对全体员工给予等比例奖励的工资调整方式是（）
A、物价性调整。B、工龄性调整。C、奖励性调整。D、效益性调整。
问题：
[单选] 具有“快，准、全”特点的薪酬调查方式是（）。
A、企业之间相互调查。B、问卷调查。C、采集社会公开信息。D、委托中介机构进行调查。
问题：
[单选] 百分位法将岗位的所有薪酬调查数据从低到高排列，分为（）
A、2组。B、5组。C、10组。D、20组。
问题：
[单选] （）是按照岗位的工作性质和特点所进行的横向分类
A、职组。B、职等。C、岗级。D、岗等。
问题：
[单选] 薪酬满意度调查的步骤包括：①设计并发放调查表：②回收并处理调查表；③确定调查方式：④确定调查对象；⑤反馈调查结果；⑥确定调查内容。排序正确的是（）。
A、④③⑥①②⑤。B、⑥④③①②⑤。C、④⑥③①②⑤。D、⑥③④①②⑤。
问题：
[单选] （）将企事业单位的所有岗位纳入由职组、职系、岗级和岗等构成的体系之中。
A、岗位评价。B、岗位调查。C、岗位分级。D、岗位分析。
问题：
[单选] 实行（）时，必须将工资计划和培训计划结合在一起。
A、岗位工资制。B、技能工资制。C、绩效工资制。D、年薪制。
问题：
[单选] 员工的（）同时与企业的经济效益、部门业绩考核结果和个人业绩考核结果挂钩。
A、浮动工资。B、固定工资。C、基本工资。D、岗位工资。
问题：
[单选] 处于新兴行业的企业更适合采取的薪酬调查方式是（）
A、企业之间互相调查。B、问卷调查。C、委托中介机构调查。D、访谈调查。
问题：
[单选] （）是指由工作性质和特征相似的若干职系所构成的岗位群
A、职系。B、职组。C、职门。D、职等。
