当前位置:人力资源管理师(二级)题库>第二章劳动法题库

问题:

[多选] 下列属于劳动关系民主化原则的是()

参加和组织工会的权利。平等协商的权利。集体协商权。共同决定权。知情权。

问题:

[多选] 属于社会保险特征的有()

自由性。社会性。互济性。补偿性。知情权。

问题:

[多选] 下列属于法律渊源的有()。

劳动法律。劳动规章。正式解释。我国立法机关批准的相关国际公约。地方性劳动法规。

问题:

[多选] 下列属于劳动法构成体系的有()

促进就业法律制度。劳动标准制度。职业培训制度。社会保险和福利制度。劳动争议处理制度。

问题:

[多选] 社会保险制度的主要内容包括()

社会保险的体制。社会保险的项目。社会保险的种类。社会保险的适用范围。社会保险的筹集、运营和管理。

问题:

[多选] 按照劳动法的所有制结构模型,将劳动法体系划分为()

国有企业劳动法律制度。集体企业劳动法律制度。股份制企业劳动法律制度。私营企业和个体经营劳动法律制度。外商投资企业劳动法律制度。

问题:

[多选] 劳动法体系的构成为()

劳动关系法。劳动标准法。劳动保障法。劳动监督检查法。劳动合同法。

问题:

[多选] 劳动关系法的构成为()

劳动合同法。集体合同法。用人单位内部劳动规则制定法。职工民主管理法。劳动争议处理法。

问题:

[多选] 劳动标准法的构成为()。

劳动合同法。集体合同法。工作时间法。工资法。劳动安全卫生标准法。

问题:

[多选] 劳动关系转变为劳动法律关系的条件为()。

劳动合同关系。劳动行政法律关系。劳动服务法律关系。存在现实劳动关系。存在调整劳动关系的法律范畴。