当前位置:助理人力资源管理师(三级)题库>第六章劳动关系管理题库

问题:

[单选] 劳动争议处理制度中的调整是劳动关系当事人的一种自我管理形式,下面提法不是其基本特点的是()。

强制性。群众性。自治性。非强制性。

问题:

[单选] 集体合同的订立形式包括()。

口头形式。书面形式。承诺形式。协商形式。

问题:

[单选] 我国法定集体合同的附件主要是()。

劳动协议。安全协议。工资协议。劳动环境卫生协议。

问题:

[单选] 一方对于集体协商有要求的,另一方在收到集体协商要求之日起()日内以书面形式给予回应。

10。15。20。30。

问题:

[单选] 职工代表大会或者全体职工讨论集体合同草案或专向集体合同草案,应当有()以上职工代表或者职工出席。

2/3。3/4。1/2。4/5。

问题:

[单选] 须经全体职工代表或者全体职工()以上同意,集体合同草案或专项集体合同草案方获通过。

半数。1/3。2/3。3/4。

问题:

[单选] 集体合同签订后的()天内报送县级以上政府劳动行政部门审查。

5。10。15。20。

问题:

[单选] 劳动行政部门在收到集体合同后的()天内将审核意见书送达,集体合同的生效日期以《审查意见书》确认的日期为生效日期。

5。10。15。20。

问题:

[单选] 己生效的集体合同具有法律效力,集体合同当事人和关系人应该履行集体合同所规定的()。

权利。义务。承诺。诚信。

问题:

[单选] 企业()应承担更多的监督检查责任。

组织。董事会。监理会。工会。