从生产方式的发展来看，依次出现了（）阶段。 推进式模式。 作坊式生产。 大规模生产。 拉动式模式。 多品种小批量生产。
下列选项中不属于公债市场功能的是（）。 实现公债的顺利发行和偿还。 合理有效调节社会资金的运行。 提高社会资金效率。 调节收入分配。
麦当劳北京公司的总经理，原来仅是一名普通的员工，经过短短五六年时间，升到了总经理职位，这与公司所提供的各种培训是分不开的。麦当劳公司现在在北京拥有28家餐厅，每家餐厅约有员工100多人，餐厅的经理都是从普通员工一步一步晋升上来的。1995年北京麦当劳仅培训费就花了1000多万元。麦当劳培训系统在世界上拥有五所大学，教授来自世界各地，教学设备也很先进。目前，该公司16个部门的现任主管也都是从普通员工提拔上来的骨干。今天，他们之所以在事业上取得了成功，受到人们的尊重，可以说得益于麦当劳行之有效的人才开发体系和它的企业培训文化。结合案例回答下列问题：培训与开发目标不包括（）。 A.知识目标。 行为目标。 结果目标。 预算目标。
当工时变动百分比大于工作率变动百分比时，劳动力供给弹性（）。 大于1。 小于1。 等于1。 等于或大于1。
麦当劳北京公司的总经理，原来仅是一名普通的员工，经过短短五六年时间，升到了总经理职位，这与公司所提供的各种培训是分不开的。麦当劳公司现在在北京拥有28家餐厅，每家餐厅约有员工100多人，餐厅的经理都是从普通员工一步一步晋升上来的。1995年北京麦当劳仅培训费就花了1000多万元。麦当劳培训系统在世界上拥有五所大学，教授来自世界各地，教学设备也很先进。目前，该公司16个部门的现任主管也都是从普通员工提拔上来的骨干。今天，他们之所以在事业上取得了成功，受到人们的尊重，可以说得益于麦当劳行之有效的人才开发体系和它的企业培训文化。结合案例回答下列问题：下列关于培训与开发教师的说法错误的是（）。 A.培训与开发教师的职能是执行培训与开发计划、传递信息，而不是控制人员。 培训与开发能否获得成功，在很大程度上取决于培训与开发教师的素质与能力。 培训与开发教师必须在具备一定专业理论水平的同时具备实践经验。 大公司的培训与开发教师必须是专职的。
保险关系需要有关法律关系对其进行保护和约束，即通过一定的法律形式固定下来，这种法律形式就是（）。
