（ ）不属于企业信息采集和处理的基本原则。 准确性。 系统性。 全面性。 经济性 。
晋升培训的任职后训练阶段时间为任职后的（ ）。[2008年11月四级真题] 1～2月。 3～5月。 1～2年。 2～3年。
某企业上个季度的工时定额下降20个百分点，那么相应的产量定额提高率为（ ）。[2008年11月四级真题] 15%。 20%。 25%。 30%。
企业战略的实质是实现（ ）之间的动态平衡。 外部环境。 内部环境。 企业实力。 战略目标。 长近发展 。
在劳动法中，促进就业制度包括（ ）。 国家有关劳动就业的方针。 政府有关部门提供就业服务和实施失业保护等方面的责任和措施。 政府对妇女、残疾人、少数民族、退役军人等特殊群体的就业措施。 政府为保护各类劳动者的合法权益而制定的有关劳动条件的最低标准。 政府对要求就业或已经就业的劳动者进行专业知识与技能训练的措施 。
组织公正与报酬分配要求（ ）。
