2016年西南财经大学统计学院802经济学二之政治经济学考研强化班模拟试题及答案
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一、辨析题
1． 我国国有企业的产权改革必然导致国有资产的流失。
【答案】这种观点是错误的。
在国有企业没有产权改革前，国有资产就已经开始流失。在产权改革前的流失大致包括两个方面:一种是显流失，能够在一定程度上被经济学家和社会公众所关注。具体表现为国企领导人（也可能包括政府相关领导人）利用自身的权力和信息优势，在产权不明晰的情况下，挥霍、浪费企业的各种资产并采用各种手段占有国有资产。另一种是潜流失，由于原有的企业产权制度无法保证选出合适的企业领导人，也无法起到很好的激励作用，有能力的领导人有可能出工不出力，没有能力的国企领导人将一个又一个企业搞跨，从而造成国有资产的流失。
就国有企业改革而言，其核心问题在于构建有效的产权制度安排，国企产权改革中出现的种种问题，其原因是多方面的，主要是由于我国产权管理相关法律法规不健全，产权交易市场不完善，产权交易监管不到位等。而创造竞争的环境是国有企业产权制度改革成功的重要外部条件。在企业内部信息分配不均匀，管理层占据信息优势的情况下，要有效处理国有资产，需要在国有资产交易中引进竞争机制，改善游戏规则（特别是定价规则）。国有资产谁来买并不重要，关键在于规则问题，要保障国有资产的有效定价。同时要协调企业内部非交易性合约和企业外部市场交易性合约的关系。如果违背了这些原则，必然导致某些内部人为自己定低价，导致国有资产流失。另一个规则就是公开化规则，防止并遏止改革中人量存在的“暗箱操作”现象。法制的完善、公众的参与和透明的游戏规则是减少国有资产流失的一个重要祛码。
2． 人类劳动的质的同一性，决定了抽象劳动在商品交换中只能在量上起作用。
【答案】这种观点是正确的。
商品是用来交换的劳动产品，而商品包含使用价值和价值两个要素，是使用价值和价值的统
一。因此，在商品交换中，使用价值和价值都起到作用。
商品是由劳动创造的，商品的两要素是由生产商品的劳动二重性决定的。而具体劳动和抽象劳动是同一劳动的两种规定。具体劳动同自然物结合，创造使用价值。
抽象劳动形成商品的价值实体，因为“商品价值体现的是人类劳动本身，是一般人类劳动的耗费”。
不过，如果将抽象劳动仅仅理解为纯生理意义上的人类劳动力的支出，是不全面的。因为生产商品的异质的具体劳动转化成同质的抽象劳动是商品经济关系决定的，价值实体就是抽象的人类劳动。抽象劳动则形成商品价值的唯一源泉，在价值中不包含任何一个非劳动的自然物质的原子。
可见，人类劳动的质的同一性，决定了抽象劳动在商品交换中只能在量上起作用。
二、简答题
3． 什么是固定资本与流动资本? 其价值周转方式有哪些不同?
【答案】（1）固定资本与流动资本的含义
固定资本是指以厂房、机器设备、生产工具等劳动资料形式存在的那部分生产资本。这部分资本在使用价值形态上全部投入生产过程，并可以较长期地在多个生产过程中发挥作用，直至其使用价值需要更新为止，它们的价值也就根据其使用价值的逐渐损耗而一部分一部分地逐次转移到所生产的产品中去，并随着商品的出售而以货币形式逐渐收回，直至使用价值使用寿命的结束，其价值才全部转移完毕。
流动资本是指以原料、燃料及动力、辅助材料等劳动对象形式存在的以及用于购买劳动力的那部分资本。购买劳动对象的资本的周转，是采取原有价值一次转移的方式; 购买劳动力的资本的价值周转则是以新价值的再创造来补偿劳动力价值的耗费，但形式上也是价值的一次性回收和补偿。
（2）固定资本与流动资本的价值周转方式的不同之处
固定资本和流动资本在资本周转方式上存在差异，它们的周转速度也不相同:
①固定资本价值是在多个生产过程中分批转移，并逐渐地分批加以回收; 流动资本价值是在一个生产过程中一次全部转移，并通过产品出售而全部回收。
②两者的物质形态的更新方式也不同，固定资本在其跨越多个生产周期的较长的有效使用期内可不必更新; 流动资本则需在每一生产周期开始前都得到及时更新。
③固定资本的预付量大，且分批转移，因而价值回收较为缓慢，周转期长; 流动资本是一次预付，一次全部回收其价值，因而价值回收期短，周转期短。
因此，在其他条件不变的情况下，固定资本的比重越大，全部资本的周转越慢; 反之，流动资本所占比重越大，全部资本的周转就越快。
4． 商业信用与银行信用的联系与区别是什么?
【答案】商业信用是指以赊账方式出售商品（或提供劳务）时买卖双方之间相互提供的信用。银行信用是指以存款、放款等业务形式对国民经济各部门提供的以货币形式为主的信用。
（1）商业信用与银行信用的联系
商业信用的发展是银行信用产生的基础，具体表现在以下两方面:
①商业信用工具需要银行信用工具来替代;
②银行信用的产生是克服商业信用局限性的需要。
（2）商业信用与银行信用的区别
①商业信用是商品生产者之间以商品形态提供的信用，贷出的资本就是待实现的商品资本; 而银行信用的实质是银行作为中介使货币资本所有者通过银行和职能资本之间发生的信用关系，银行能把社会上各种闲置资本集中起来，银行信用不受个别资本的数量和周转的限制;
②商业信用主要是职能资本在商品买卖中相互提供的信用，商业信用的债权人和债务人都是职能资本; 而银行信用的对象是货币资本，银行信用对企业来说，属于间接融资;
③商业信用的发展程度直接依存于商品生产和流通的状况，在再生产周期的繁荣或高涨阶段，以商业信用方式出售的商品也多。相反，在危机阶段，商业信用也相应陷入萎缩状况; 而银行信用可以突破商业信用的局限性，扩大信用的规模和范围，一方面，银行信用不受个别资本数量和周转的限制，另一方面，银行信用也不受商品流转方向的限制。
5． 结合本章有关内容，收集相关资料，对比分析美、日、德现代公司产权结构、治理结构的异同。
【答案】法人治理结构是市场经济条件下任何公司制企业都必须建立的一种比较规范的企业领导制度，其基本构成是股东会、董事会、监事会以及经理层。法人治理结构，便是这些机构之间形成相互制衡的权责利关系的制度化表现。
由于各个国家的文化传统、治制体系、生产力水平、经济发展过程的差异、企业的股权结构不尽相同，因此在法人治理结构的具体表现形式，以及所发挥的作用大小和重要性也有所不同。因此形成了公司治理结构的不同类型。一般来讲，大致分为下面三种类型:一是以美国为代表的英美模式，二是以日本为代表的亚洲模式，三是以德国为代表的大陆模式。
（1）美国模式
美国模式下的公司治理结构是典型的市场导向型体制，有非常发达的金融市场，公司股权广泛分散，公司控制权市场十分活跃。
美、英等国家的产权结构特点是:
①产权结构分散化;
②在法人持有的股份中，以金融机构持股为主，非金融事业公司的持股比重很小;
③在金融机构持股中，以共同基金、保险公司、养老基金等非银行金融机构持有的股份比重为主，银行持有的股份比重很小。在持股结构上，美国限制法人之间相互持股。即使有，也只是母公司对子公司的单向持股，所以美国个人持股比例较高，股权结构分散。
英、美的公司治理结构完全是按照当代股份制企业理念而设计，尤其是美国，属于正统的法人治理结构模式。股东大会是最高的决策机构，它选举代表组成董事会行使决策权，董事会聘任总经理行使日常经营管理权，总经理对董事会负责。若经营不善，股东们会向董事会施压，通过“用手投票”来罢免总经理，也可以通过“用脚投票”来撤资，重新选择投资对象。这主要是美国有一个发达且完善证券市场和人力资源市场。