某单位领导高度关心生产和效率，而不关心人。这种领导方式在管理方格中的位置为（） A．（1，1）。 B．（9，1）。 C．（1，9）。 D．（9，9）。
某单位领导认为人是勤奋的，在管理上主张启发内因，发挥人的主观能动性，实行自我控制。这说明该单位领导运用的是（） A．X理论。 B．Y理论。 C．科学管理理论。 D．经济人假设理论。
人类的实践活动都有明确的目标，而且人们在实践过程中围绕实现目标常常对自己的行为作出调整或抉择。这说明人力资源具有（） A．时效性。 B．能动性。 C．可持续开发属性。 D．生产与消费属性。
一个由9人组成的决策群体对A、B、C方案进行投票，结果为：A方案4票，B方案3票，C方案2票，最后A方案胜出。这说明该决策群体采用的是（） A．全体一致规则。 B．过半数规则。 C．简单多数规则。 D．绝对多数规则。
若确认社会调查资料基本可靠，则要求其信度系数达到（） A．0．3以上。 B．0．5以上。 C．0．8以上。 D．0．9以上。
职位是组织的构成要素之一。下列对职位特征的描述，错误的一句是（）
