企业可使用差别化战略的情况有（）。 A.竞争者进行追随模仿要付出高昂的代价。 B.企业现有资源不允许追求较宽的市场面。 C.存在大量讨价还价的购买者。 D.有很多对价格敏感的用户。
当企业员工规模不大时，需要采用（）培训与开发机构模式。 隶属于人力资源部门。 设置成独立的部门。 建立企业大学。 以上都不是。
下列选项中，（）不属于保险资金融通的原则。 合法性。 盈利性。 流动性。 公开性。
供电企业在计算转供户用电量、最大需量及功率因数调整电费时，应扣除（）。 被转供户公用线路损耗的有功、无功电量。 被转供户变压器损耗的有功、无功电量。 转供户损耗的有功、无功电量。 被转供户公用线路及变压器损耗的有功、无功电量。
为使车站分级合理，应将短途旅客发送量按比例折算为长途旅客发送量，其中，折算比例为短途旅客发送量/长途旅客发送量等于（）。 1：2。 2：1。 1：1.5。 1.5：1。
培训开发工作在目标上具有（）。
