当前位置:高级人力资源管理师(一级)题库>第一节我国劳动合同与劳动争议处理立法的新发展题库

问题:

[单选] 建立劳动关系,应当订立()

A . 口头劳动合同
B . 书面劳动合同
C . 法律合同
D . 约定合同

劳动合同有三种不同期限,其中不包括()。 固定期限劳动合同。 无固定期限劳动合同。 以完成一定工作任务为期限的劳动合同。 短时间的劳动合同。 企业生产过程的基本要素不包含() A.劳动环境。 B.劳动对象。 C.劳动资料。 D.劳动关系。 《劳动合同法》的制定的主要目的不包括()。 便于用人单位解决纠纷。 发展和谐稳定的劳动关系。 保护劳动者的合法权益。 促进社会和谐。 《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定:劳动争议申请仲裁的时效期间为()。 半年。 一年。 18个月。 20个月。 组织开发的基本目标不包括()。 A.改变组织氛围。 B.改变组织环境。 C.改变组织文化。 D.改变组织结构。 建立劳动关系,应当订立()
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