当前位置:人力资源管理师(二级)题库>第三章现代企业管理题库

问题:

[多选] 东软的价值观:()

A . A、简单
B . B、负责
C . C、合作
D . D、尊重
E . E、诚信

泵压忽然下降的原因之一是()。 各部件间隙过小。 泵转速太高。 平衡机构严重磨损。 油中含水。 泵压忽然下降的原因之一是()。 各部件间隙过小。 泵转速太高。 油中含水。 进油量不足。 东软人员管理四大机制包括:() A、牵引机制。 B、激励机制。 C、约束机制。 D、竞争淘汰机制。 E、培养机制。 时间的独特性:() A.供给毫无弹性。 B.无法蓄积。 C.无法取代。 D.无法失而复得。 东软的员工任职资格的评估内容包括:() A、知识。 B、能力。 C、行为。 D、绩效。 东软的价值观:()
参考答案:

  参考解析

本题暂无解析

在线 客服