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问题:

[单选] 用人单位违反劳动和社会保险法律、法规或者规章的行为,在2年内未被劳动行政部门发现,也未被举报、投诉的,劳动行政部门不再查处。如违法的行为属于连续或者继续状态的,2年的期限应自()起计算。

A . 违法行为发生之日
B . 违法行为终了之日
C . 劳动者举报之日
D . 立案之日

简述运用练习法的基本要求。 简述运用演示法的基本要求。 ()是指在一只基金内部通过结构化的设计或安排,将普通基金份额拆分为具有不同预期收益与风险的两类(级)或多类(级)份额并可上市交易的一种产品。 A.ETF。 B.LOF。 C.分级基金。 D.基金中的基金。 以下属于基金运作费用的是()。 A.前端或后端申购费、赎回费。 B.托管费。 C.投资利息费用。 D.交易佣金。 被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照(),向其按月支付报酬。 全国社会平均工资标准。 所在地人民政府规定的最低工资标准。 劳动者要求的标准。 所在地在岗职工平均工资。 用人单位违反劳动和社会保险法律、法规或者规章的行为,在2年内未被劳动行政部门发现,也未被举报、投诉的,劳动行政部门不再查处。如违法的行为属于连续或者继续状态的,2年的期限应自()起计算。
参考答案:

  参考解析

如果违反劳动和社会保险法律、法规或者规章的行为在2年内未被劳动行政部门发现,也未被举报、投诉的,劳动行政部门不再查处。如违反劳动和社会保险法律、法规或者规章的行为有连续或者继续状态的,应自行为终了之日起计算。

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