领导方式有多种,为了有效地做好工作，应采用：（） 专制的领导方式；。 权威的领导方式；。 民主的领导方式；。 综合的领导方式。。
人为过失种类：（） （1）疏忽和差错 （2）基于知识错误 （3）法规错误 （4）文化制约 以上都是。 以上都不是。
“精神涣散”常是由于（）而产生的： 工作不认真；。 超负荷工作；。 压力和疲劳；。 B、C都是。。
管理的中心任务就是（）； 控制、协调物资资源；。 组织、协调人和物资资源；。 协调、教育所有人员；。 组织、协调所有部门和人员。。
任何事故的（）时候都是决定性的，OOW应根据（）采取行动： 最初时刻；船长命令；。 最终时刻；船长的命令；。 最初时刻；Check lisit；。 最终时刻；Check list。。
根据“公平理论”，管理中应特别注意（）的影响.
