当前位置:人力资源管理师(二级)题库>第四章绩效管理题库

问题:

[单选] 平衡计分卡的指标构成不包括()。

A . A.企业战略指标
B . B.财务指标
C . C.内部运营指标
D . D.客户指标

功效清热解毒,消痈排脓,善于治疗肺痈、肺热咳嗽的药物是() 红藤。 芦根。 鱼腥草。 蒲公英。 桑叶。 1997年.由总部设在美国的社会责任国际组织(SAI,该组织为民间组织)发起并联合欧美跨国公司和其他国际组织,制定了SA8000社会责任国际标准。它是全球首个()国际标准 行为规范。 道德规范。 国际组织规范。 社会责任规范。 设定KPI指标和指标值时,一般不会选取()作为参考标杆。 国内收益最高的企业。 居于国内领先地位的优秀企业。 本行业领先的企业。 居于世界领先地位的顶尖企业。 与战略导向KPl体系相比,一般绩效评价体系的考评目的以()为中心。 A.目标。 B.控制。 C.战略。 D.激励。 关于败酱草的功效,下列不正确的是() 清热解毒。 消痈排脓。 利尿消肿。 排脓以治内痈。 祛瘀止痛。 平衡计分卡的指标构成不包括()。
参考答案:

  参考解析

平衡计分卡是指根据企业组织的战略要求而精心设计的指标体系,从财务、客户、内部流程和学习与成长四个不同角度,衡量企业的业绩,从而帮助企业解决两个关键问题:有效的企业绩效评价和战略的实施。

在线 客服