[多选] 工作分析在人力资源管理中的作用包括（）。

在供电企业的供电设施上擅自接线用电属于违约用电行为。( ) 工作分析方法中主题专家会议法的优点是（）。 操作简单，成本低。 适合各类企业开展。 结构化程度高。 具备多方沟通协调的功能。 有利于工作分析结果最大限度地得到企业的认同以及后期的推广。 患者白细胞计数为1.5．×109/L，但分类100个白细胞中遇到有核红细胞为20个，校正后白细胞应报告（）。 1.4×10⁹/L。 1.35×10⁹/L。 1.25×10⁹/L。 1.20×10⁹/L。 1.80×10⁹/L。 在编写工作规范时，应该注意（）。 制定职位标准去规范任职者。 让职位适应任职者。 用语要符合法律条文。 工作规范是是对现有职位人员的要求。 列出的任职资格是履行工作职责的最低要求。 100kV·A及以上的电力排灌站实行功率因数标准值为0.8。( ) 工作分析在人力资源管理中的作用包括（）。