问题:
A . 制定职位标准去规范任职者B . 让职位适应任职者C . 用语要符合法律条文D . 工作规范是是对现有职位人员的要求E . 列出的任职资格是履行工作职责的最低要求
● 参考解析
在编写工作规范时,应该注意以下几点:(1)应该制定职位标准去规范任职者,而不是让职位适应任职者;用语要符合法律条文,严禁种族、宗教、性别、年龄、身体残疾等方面的歧视;切记工作规范是对任职者的要求,而非对现有职位人员的要求;一般所列出的任职资格是履行工作职责的最低要求。
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