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问题:

[单选]

某寿险公司制定了“绩效问责制度”,内容如下(以总经理岗位为例):

该制度在公司得到了有效执行,但由于个险部负责人频繁变动,该部门员工的工作基本处于无人管理状
态,A员工经常请假外出处理私事,B员工经常在工作时间聊天,C员工按时完成岗位工作,D员工岗位工作
完成时间经常超过规定时间。公司进行年底绩效考核时,刚入职1个月的个险部负责人对A、B、C、D员工进
行绩效考核,考核结果均为合格,C员工以考核不公平向人力资源部进行绩效申诉无果。

关于个险部负责人、员工在绩效辅导过程中的表现,以下说法错误的是()。

A . 绩效辅导过程中,主要责任承担者应当是个险部负责人
B . 该部门负责人未做好绩效辅导工作
C . 该部门员工应当与部门负责人主动沟通
D . 良好的绩效辅导可以影响、调整、监控员工工作状态

关于我国企业年金发展过程,以下说法正确的是()。 ①2004年5月1日,《企业年金试行办法》和《企业年金基金管理试行办法》(即20号令和23号令)实施,确立了我国企业年金计划信托管理模式的基本框架 ②2005年8月1日,劳动保障部发布了第5号通告,公布了第一批认定的企业年金基金管理机构,共有29家金融机构获得37个企业年金管理资格 ③2007年4月24日劳动保障部颁布了《关于做好原有企业年金移交工作的意见》(劳社部发[2007]12号),明确规定“由社会保险经办机构、原行业管理的以及企业自行管理的原有企业年金均应移交给具备资格的机构管理运营” ④2011年2月20日,新修订的《企业年金基金管理办法》(人力资源和社会保障部令第11号,以下简称“11号令”))审议通过,自2011年5月1日起施行。按11号令规定,股票投资比例上限最高被放宽到投资组合的50% ①②③。 ①③④。 ②③④。 ①②③④。 在会计期末,当交易性金融资产的公允价值高于帐面余额时,应借记“公允价值变动损益”。 下列金融资产,不能划分为交易性金融资产的是() 投资连结保险账户的金融资产。 以赚取差价为目的从二级市场购入的股票。 以赚取差价为目的从二级市场购入的基金。 拟持有至到期认购的债券。 证券投资基金的费用包括()。①管理费②托管费③运作费④交易费⑤销售服务费 ①②③④。 ①②④⑤。 ②③④⑤。 ①②③④⑤。 乙寿险公司2017年某产品的相关经营信息如表6: 表6:乙寿险公司20X9年某产品三差损益表 2017 年末,该产品的风险保额为 20 亿元,责任准备金总额为 2 亿元,截至 2009 年末,该产品累计保险费为 2.5 亿元。 假设不考虑其他因素,2017年,乙寿险公司该产品的利润为()万元。 400。 475。 -500。 -325。

某寿险公司制定了“绩效问责制度”,内容如下(以总经理岗位为例):

该制度在公司得到了有效执行,但由于个险部负责人频繁变动,该部门员工的工作基本处于无人管理状
态,A员工经常请假外出处理私事,B员工经常在工作时间聊天,C员工按时完成岗位工作,D员工岗位工作
完成时间经常超过规定时间。公司进行年底绩效考核时,刚入职1个月的个险部负责人对A、B、C、D员工进
行绩效考核,考核结果均为合格,C员工以考核不公平向人力资源部进行绩效申诉无果。

关于个险部负责人、员工在绩效辅导过程中的表现,以下说法错误的是()。
参考答案:

  参考解析

绩效辅导过程中,主要责任承担者应当是员工

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