原用人单位以新的用人单位侵权为由向人民法院起诉的，可以列（）为第三人。 原用人单位。 新用人单位。 劳动者。 都不是。
下列各国的社会保障制度，属于社会救济型模式的是（）。 A.澳大利亚的公共养老金计划。 B.加拿大的公共养老金计划。 C.新西兰的公共养老金计划。 D.新加坡的公共养老金计划。 E.马来西亚的公共养老金计划。
关于叶酸的描述，下列哪项是正确的（）. 不耐热。 在酸性环境中不稳定。 存在于绿叶蔬菜、水果和动物内脏等食品由。 每天需要约100μg。 以上都是。
对于劳动争议处理的基本原则，描述正确的是（）。 必须查明事实真相，准确适用法律、公正合法处理劳动争议。 必须客观、公平、合理地处理劳动争议，但应该以维护劳动者一方的权利为主。 在劳动争议案件处理中，当事人要及时申请调解或仲裁，但超过法定期限仍然可以受理。 以上都不对。
如果用人单位发生变更，下列关于劳动合同效力的说法正确的有（）。 用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。 用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，用人单位与劳动者应当从形式上变更劳动合同。 用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利义务的用人单位继续履行。 用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续失效，应当重新订立劳动合同。 用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，用人单位与劳动者无需变更劳动合同。
保险事故导致被保险人保险财产损失，如果保险事故是由第三者造成的，则被保险人可以主张的索赔权是（）。
