登录
注册
欢迎来到问答库
问答库官网
搜索答案
网站首页
建筑工程
IT认证
资格考试
会计考试
医药考试
外语考试
外贸考试
学历考试
当前位置:管理学题库>
薪酬管理题库
问题:
[填空题] 岗位是系统根据工作需要划定的具有一个人满负荷工作量的工作单元,是职务和职责的统一体。它有三个基本属性:工作性、()和层次性。
参考答案
问题:
[填空题] 目前各国的养老保险制度大体可分为三种模式:普遍保障模式、收入关联模式和()。
参考答案
问题:
[填空题] 基于工作的薪酬制度具体形式有岗位薪酬制和()。
参考答案
问题:
[多选] 团队工资制有如下几种组成要素()。
基本工资。工资的市场调查。激励性工资。工资制度的调整。绩效认可奖励。
参考答案
问题:
[问答题] 职务工资制的优点?
参考答案
问题:
[问答题] 组合工资制的原则?
参考答案
问题:
[问答题] 组合工资制的特点?
参考答案
问题:
[问答题] 最低薪酬的意义?
参考答案
问题:
[名词解释] 自上而下法
参考答案
问题:
[名词解释] 自下而上法
参考答案
首页
上一页
...
84
85
86
87
88
...
下一页
尾页
共
264
页
2638
条数据
相关内容
●
河南住院医师妇产科题库
●
四川住院医师妇产科题库
●
泌尿外科题库
●
传染病防治题库
●
重庆住院医师全科医学Ⅰ阶段题库
●
内科题库
●
儿科题库
●
外科题库
相关标签
公务员
考试
尔雅
论文
作业
考研资料