[单选] （）是指特定工作的实际需要与任职者现有知识能力之间的差距。

控制图诊断的原理是什么？ 说明过程能力指数与公差的关系。 如何理解6σ管理？ 制定培训总体计划的（），是指从企业整体的宏观管理讲，培训计划要解决的为问题或者要达到的目的。 A、目标。 B、目的。 C、要求。 D、前提。 简述质量改进与质量控制、质量突破的关系。 （）是指特定工作的实际需要与任职者现有知识能力之间的差距。