依据ISO14001：2015标准，组织建立环境目标时须考虑组织的重要环境因素及相关的合规义务，并考虑其（）。 风险和机遇。 人员能力。 信息反馈。 业务过程。
依据ISO14001：2015标准，最高管理者应证实其对环境管理体系的领导作用和承诺，通过（）： A.确保将环境管理体系要求融入组织的业务过程。 B.主持管理评审。 C.采购环保设备。 D.批准环境手册。
依据ISO14001：2015标准，组织应对计划内的变更进行控制，并评审（）变更的后果，必要时，应采取措施降低任何不利的影响。 A.计划内的。 B.计划外的。 C.预期性的。 D.非预期性。
依据ISO14001：2015标准，管理评审应考虑组织环境绩效方面的信息，包括以下方面的趋势（） 监视和测量结果；。 审核结果；。 其合规义务的符合情况。 以上全部。
按ISO14001：2015标准6.1.1条款要求，组织确定风险和机会，应与（）有关。 顾客要求。 合规性义务。 最高管理者承诺。 持续改进。
依据ISO14001：2015标准，组织应就信息交流过程所确定的，以及合规义务所要求的有关环境绩效的信息进行（）沟通。
