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问题:

[多选] 按照劳动法的划定,确保和调整最低工资尺度理当参考绩)等身分

A . A、社会平均工资水平
B . B、就业状况
C . C、劳动出产率
D . D、地域之间经济成长水平的差异

项目经理责任制的核心是项目经理承担实现项目管理目标责任书确定的责任,该目标责任书应在项目实施之前由()与项目经理协商确定。 项目部。 建设单位。 施工企业法定代表人。 监理工程师。 根据《建设工程项目管理规范》(GB/T50326-2006),施工企业项目经理在承担项目施工管理过程中,应具有的权限有()。 参与项目招标、投标和合同签订。 制定内部计酬办法。 参与组建项目经理部。 选择建设单位。 选择分包人。 施工企业项目经理往往是一个施工项目施工方的(),他所承担的管理任务不仅依靠所在的项目经理部的管理人员来完成,还依靠整个企业各职能管理部门的指导、协作、配合和支持。 总决策者。 总组织者。 总投资者。 总协调者。 总指挥者。 “看吧,暴风紧紧抱起一层层巨浪,恶狠狠地将它甩到峭壁上,把这些大块的翡翠摔成尘雾和碎末“这句中使的修辞格有() A、例如。 B、磕张。 C、批拟。 D、序换。 秘书人员措置自己与上级之间关系的根基准则是() A、从命上级,辅助上级。 B、从命上级,但不是惟命是从。 C、静心苦干,绝对从命。 D、在从命上级的前提下,阐扬自己的主不美观能动性。 按照劳动法的划定,确保和调整最低工资尺度理当参考绩)等身分
参考答案:

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