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问题:

[判断题] 人员素质测评是对人的能力水平及倾向、个性特点、行为特征等进行系统而客观的衡量评价,因此它与现实生活中的物理测量没有本质区别。

A . 正确
B . 错误

区分度指数,试题的区分能力就越强,一般认为,区分度指数高于0.3,试题便可以被接受。 正确。 错误。 笔试测验的标准化一般包括对试题内容、施测方法、指导语、施测时限、评分标准、分数解释等主要环节的统一,标准化测试的最终分数解释必须以人为规定的标准为依据。 正确。 错误。 下列关于社区健康教育的叙述不正确的是() 正确。 错误。 人员素质测评的核心问题,就是通过对人的能力水平及倾向、个性特点、行为特征等的衡量评价,尽可能地谋求“人职匹配”。 正确。 错误。 在健康教育策略中,讲演、大众传播媒介属于() 正确。 错误。 人员素质测评是对人的能力水平及倾向、个性特点、行为特征等进行系统而客观的衡量评价,因此它与现实生活中的物理测量没有本质区别。
参考答案:

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