当前位置:人力资源管理师(二级)题库>第三章培训与开发题库

问题:

[单选] 管理人员培训开发的一般步骤中首要环节是()。

A . 确认培训对象的差距
B . 明确培训开发的目的
C . 分析差距确定优先顺序
D . 确定并执行培训计划

下列服务项目中,不属于社区公共服务内容的是()。 开展社区再就业人员培训。 开设社区连锁经营小型超市。 建立社区居民健康档案。 对社区流动人口进行管理和服务。 女性18岁,发热、头痛、恶心5天入院。查体:体温38.0℃,神清语利,脑膜刺激征阳性,右下肢Babin-ski征阳性,口周有疱疹。血常规:WBC×109/L,血小板180×109/L,尿常规未见异常。提问:应尽快完成的检查包括(). A.头颅CT。 腰穿测脑压、检查脑脊液。 头颅MRA。 DSA。 脑电图。 肌电图。 诱发电位。 脑磁图。 管理者应具备的技能表述错误的是()。 基层管理者需要有较强的业务技能。 高层管理者需要有较强的概念技能。 中层管理者需要有较强人际沟通技能。 高层、基层管理者不需要人际沟通技能。 女性18岁,发热、头痛、恶心5天入院。查体:体温38.0℃,神清语利,脑膜刺激征阳性,右下肢Babin-ski征阳性,口周有疱疹。血常规:WBC×109/L,血小板180×109/L,尿常规未见异常。提示:患者头颅CT显示:左侧颞叶大片状低密度影,侧脑室轻度受压,病灶不规则强化。脑脊液:压力200mmH20,白细胞20×109/L,分类单核细胞90%,多核细胞10%,蛋白45g/L,氯化物110mmol/L,HSV-IgM(+)。提问:采取何种治疗措施(). A.20%甘露醇。 利巴韦林。 阿昔洛韦。 青霉素。 先锋霉素。 干扰素。 皮质类固醇激素。 B族维生素。 抗痨治疗。 氟康唑。 课程设计的主要目标要解决“会”的问题的是()。 知识培训。 技能培训。 思维培训。 心理培训。 管理人员培训开发的一般步骤中首要环节是()。
参考答案:

  参考解析

本题暂无解析

在线 客服