[多选] 按照期望理论，影响激励水平高低的因素有（）

A . 某一行动的期望价值
B . 从事特定任务的能力
C . 达到目标的概率
D . 实际工作成绩
E . 实际得到报酬的可能性

确定和完善产品满足市场需要的质量称为（）. 检验质量。设计质量。市场调研质量。制造质量。外观法则激励强化理论提出的强化类型有（）思想政治工作。积极强化。惩罚。消极强化或逃避性学习。消失。 “程序科学，方法灵活，实事求是，讲求实效”是对（）的质量管理的概括. 全员。全过程。全企业。多方法。持个人本位目的论的教育学家为数甚多，其代表人物有（） A、卢梭。 B、夸美纽斯。 C、福禄倍尔。 D、洛克。 E、裴斯泰洛齐。按照期望理论，影响激励水平高低的因素有（）

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