极性是指细胞(也可指器官和植株)内的一端与另一端在形态结构和生理生化上存在差异的现象。主要表现在细胞质()的不一,()的多少,()的偏向等方面。极性的建立会引发不均等分裂,使两个子细胞的大小和内含物不等,由此引起分裂细胞的分化。
假设A有B,C,D三个下属,那么在交叉关系中,下级彼此打交道中则有() A、B对C,C对D。 B、D对B。 C、C对B。 D、B对C,D。
格拉丘纳斯里理论区分的三种类型的上下级关系是() A、直接的单一关系。 B、平行的关系。 C、直接的多数关系。 D、交叉关系。 E、间接的多数的关系。
职位的激励潜力分数(MPS)得分越高,将越能影响人们的() A、动机。 B、绩效。 C、进取心。 D、满意感。 E、归属感。
提出职位特征模型的学者有() A、艾尔弗雷德•斯隆。 B、格莱格戈•奥海姆。 C、安东尼格拉丘纳斯。 D、理查德•哈克曼。
组织的下层又称为()