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问题:

[单选] 人员素质测评是一种客观的,间接的和()测量手段。

A . A、直接的
B . B、公平的
C . C、主观的
D . D、相对的

下列属于非生产要素收入的有()。 间接税。 折旧。 公司未分配利润。 企业利润。 工资。 职业分类是采用一定得标准和方法,按照职业的性质和特点,对从业人员所从事的职业进行科学、()的划分和归类。 A、合理。 B、系统。 C、经济。 D、统一。 授予发明和实用新型专利权的条件包括()。 新颖性。 保密性。 实用性。 富有美感。 创造性。 下列各项中,属于财务会计的记账基础的有()。 账面盘存制。 实地盘存制。 权责发生制。 收付实现制。 永续盘存制。 收人确认的条件包括()。 经济利益的流出额能够可靠计量。 济利益很可能流人企业从而导致企业资产嗜加或者负债减少。 经济利益的流人额能够可靠计量。 与该义务有关的经济利益很可能流出企业。 未来流出的经济利益的金额能够可靠地计量。 人员素质测评是一种客观的,间接的和()测量手段。
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